Adventistspejderne i Danmark er et landsdækkende spejderkorps med hovedkontor i Nærum som en del af organisationen SABUS – Syvende-dags Adventistkirkens Børne-, Ungdoms- og Spejderforening. Korpset drives af frivillige i de lokale kredse, kaldet troppe, men har gennem SABUS en spejderchef ansat til at koordinere og planlægge stævner, ledertræning og events.

Adventistspejderne består af 8 aktive troppe fordelt over hele landet. Desuden er der tilknyttet en friluftsforening fra Vejlefjordskolen ved Daugård.

Vi bruger mørkegrønne uniformer med gule tørklæder og begynder oftest at gå til spejder fra børnehaveklassealderen. De første fire år kaldes spejderne for tumlinge, hvorefter der er 5 år som spejder. Når man afslutter de sidste grader i spejderprogrammet, vælger mange unge at blive som hjælpeledere og arbejde sig frem mod at kunne modtage udnævnelsen til fører og få førergraden og den tilhørende nål og fløjtesnor.

De ældste spejdere (15+) kaldes for rovere, og der afholdes hvert år særlige arrangementer for netop denne målgruppe, der strækker sig fra teenageårene og langt ind i 20’erne. Der er dog ingen øvre aldersbegrænsning for roverne og deres aktiviteter. Rovernes aktiviteter henvender sig også til unge, der ikke nødvendigvis har tilknytning til spejderne, men som gerne vil være en del af et fællesskab med natur- og friluftsliv som omdrejningspunkt.

Adventistspejderne er tilknyttet lejrpladserne Finderuplejren ved Viborg, Krogsholt ved Østervrå og Egehytten i Faxe samt lejrcentret Himmerlandsgården nær Hadsund, hvor vi hver sommer afholder en landsdækkende spejderlejr for alle adventistspejdere i Danmark.

Adventistspejdernes historie er en del af historien om Adventistkirkens ungdomsarbejde. Adventisternes historie går helt tilbage til midten af 1800-tallet, men i begyndelsen af 1900-tallet bliver der sat fokus på at arbejde med uddannelse og aktiviteter for børn og unge. Dette program bliver kaldt for Missions Voluntører (MV) og siden også Junior Missions Voluntører (JMV). Og det er ud af JMV-arbejdet, at man begynder at lave aktiviteter, som mere og mere ligner spejderarbejde. I nogle lokale grupper kalder de det også “at gå til spejder”, og langsomt begynder JMV-spejderne at blive navnet for denne gren af adventisternes ungdomsarbejde. Dette kan spores helt tilbage til 1940’erne, men det bliver helt tydeligt i løbet af 1950’erne og -60’erne, at man vil arbejde mere målrettet med spejderarbejde med praktiske færdigheder og lejrliv som omdrejningspunkt. Det leder frem til udgivelsen af “Spejderhåndbog” i 1967, der også bliver et af de første steder at logoet med bålet og navnet Adventistsamfundets Spejderkorps optræder på tryk.

Herfra går det stærkt fremad, og med stor hjælp og inspiration fra KFUM-spejderne, der tager adventistspejderledere med på kurser, bliver man mere og mere rustet til den nye retning for ungdomsarbejdet. I 1971 afholdes den første internationale spejderlejr for Adventistkirkens Transeuropæiske Division (TED) på lejrpladsen Västeräng i Sverige, og her er de danske spejderledere med i front i opbygningen lejren. I løbet af 1970’erne udvikles et træningssystem, og i 1981 er det Danmarks tur til at være vært for en international spejderlejr i Rold Skov. Denne værtsrolle får Danmark lov til at få igen på lejrpladsen Stevninghus i Sønderjylland i sommeren 2006.

I midten af 1990’erne bliver spejderkorpset organiseret som en selvstændig forening, der får mulighed for at søge offentlige tilskud til spejderarbejdet. I 2001 skifter spejderkorpset navn til “Adventistspejderne”, da kirken samme år skifter navn fra “Adventistsamfundet” til “Adventistkirken”, men der går en del år, før der kommer nye uniformer med det nye navn på. I 2017 skifter spejderkorpsets forening navn til SABUS (Syvendedags Adventistkirkens Børn-, Unge- og Spejderforening). Det giver et tættere samarbejde mellem spejderne og de andre grene af kirkens ungdomsarbejde, og giver samtidigt mulighed for at søge offentlige tilskud til alt arbejde med børn og unge i hele Adventistkirken. Spejderne er fortsat en stærkt organiseret del af SABUS, og mange spejdere og ledere er også aktive i andre dele af kirkens arbejde.

Dansk dokumentar optaget på 8mm smalfilm af Lennart Møller. Meget flot produceret video, der giver en god oplevelse af lejrlivet og alle de ambitiøse tiltag, som kan inspirere endnu den dag i dag.

Adventistspejderne i Danmark er en del af Adventistkirkens verdensomspændende spejderbevægelse, Pathfinders, hvor der er ca. 2 millioner spejdere og næsten 40.000 troppe spredt ud i mere end 150 lande. Adventistkirken er på verdensplan organiseret i 13 forskellige divisioner, og Danmark tilhører den division, der hedder den Transeuropæiske Division (TED). Hvert fjerde år afholdes en international spejderlejr, kaldet en camporee, for spejderne fra landene i TED. Danmark har som nævnt været vært for disse camporeer to gange, hhv. 1981 og 2006. I 2027 bliver den næste TED Camporee afholdt i Estland.

Hvert femte år har man mulighed for at deltage på en verdensomspændende camporee, hvor spejdere fra hele verden sender delegationer til lejrpladsen i USA. Næste internationale camporee vil blive afholdt i 2029 i Gillette, Wyoming.

Adventistspejderne i de nordiske lande bygger på de nordiske traditioner for friluftsliv, og der er et tæt samarbejde mellem landene i Skandinavien og Nordatlanten. Hvert år mødes landslederne til et nordisk ungdomsråd for at dele erfaringer og materialer og for at kunne inspirere hinanden. Samtidigt danner det også grobund for samarbejde på tværs af landene med mulighed for at få deltagere fra hele Norden til nationale arrangementer. I sommeren 2012 blev der for første gang afholdt en fælles nordisk spejderlejr, kaldet Nordic Camporee, på Västeräng i Sverige. Siden gentog man successen på Himmerlandsgården i Danmark i 2016. Årene med corona-epidemien satte en stopper for endnu en nordisk spejderlejr, men i sommeren 2025 blev ideen med Nordic Camporee igen realiseret, da 650 spejdere mødtes i Danmark på lejrpladsen på Himmerlandsgården. Endnu engang blev det bekræftet, at det store nordiske fællesskab rummer værdier og kvaliteter, som vi sætter pris på og ønsker at styrke fortsat i de kommende år.